ترجمة: عبدالملك البلادي يمكن للقادة زيادة السلامة النفسية وتحسين الأداء في فرقهم، حينما يقدّرون الشمول حقَ قدره. يدور السؤال حول...

ترجمة: أحلام الغامدي من الممكن أن تجني مؤسستك الكثير عند تبني سياسة "الحجب" لتقييم الأشخاص الآخرين. شون فاث، وريتشارد ب....

ترجمة: جود الدهيشي كشفت دراسة حديثة أن أداء الأفراد يُصبح أكثر دقةً في القياس عندما يعملون جنبًا إلى جنب مع...

ترجمة أبرار اللهيبي هل تحتاج إلى تفسير "لماذا" يجب علينا اتخاذ إجراءات بشأن تغير المناخ؟ سنسرد لكم ثلاثة أسباب لإقناع...

تشير أبحاث جديدة إلى أن الأشخاص ذوي النزعة التفاؤلية يحصلون على الوظائف بسهولة أكبر وينالون الترقيات بوتيرة أعلى. مارثا إي....

حين تتعاون الشركات، يكون انخفاض مستوى الثقة ضارًّا بالابتكار، والثقة المفرطة كذلك. فالمستوى الأمثل الذي يحقق أعظم الأثر يكمن بين...

دوغلاس أ. ريدي وجاي أ. كونغر في السنوات القليلة الماضية، أصبحت القيادة الموضوع الأكثر سخونة في عالم الأعمال. ترى الشركات...

إن الفضول والتركيز كثيراً ما يتعارضان، غير أنه ليس من الضروري أن يكون الأمر كذلك. كارستن لوند بيديرسن في الزمن...

ترجمة: بندر التليدي أظهرت الأبحاث ازديادًا في حالات التواصل بعد انتهاء العمل مما يكدّر صفو حياة الموظفين ويسترعي انتباههم، ولذا...

إن قادة المشاريع الذين يتبنون عقلية العلامة التجارية سيكونون في موقع أقوى لتحقيق أهدافهم وتنفيذ استراتيجية الأعمال في مؤسساتهم. كارين...